为进一步落实学校就业创业工作决策部署，夯实全员促就业工作责任，抢抓就业工作冲刺关键期，6月17号中午，在学院办公室6140，信息工程学院召开就业工作推进会。党总支书记宋良鹤，副院长楚书来，学管办主任张矿伟及全体21级辅导员参加了本次会议，会议由宋良鹤主持。

会议伊始，宋书记表明目前就业形势非常严峻,他就接下来就业工作的具体开展提出要求：一是要搭建校友企业桥梁，充分利用校友资源，加强与校友企业的联系和合作，为毕业生提供更多的就业机会和岗位；二是要充分用好政策性岗位，持续开展访企拓岗促就业工作，拓宽学生的就业渠道；三是要精准对接导师与学生，持续关注学生就业情况，紧抓就业关键期，指导学生尽快充分就业。

最后，楚院长对2024届毕业生就业工作提出四点要求。一要创新就业工作方式方法，提升新质生产力，“办法总比困难多”，引导学生及家长认清形势，做出合理就业选择；二要充分利用学院、校友相关资源，拓宽就业渠道、拓展就业岗位，同时积极动员学生报名，加强就业技能辅导，提升面试通过率；三要强化责任意识，扎实推进“四级包保”责任工作制，各级部门通力合作，保证就业工作全员参加、全过程参加、齐抓共管、各司其职，务求在就业工作上形成有效合力；四要认真贯彻落实教育部“四不得”“三不准”的工作要求，确保在积极跟进及时更新毕业生就业去向落实率的同时，所有数据信息必须是真实、准确、无任何造假和诱导造假的情况存在的。

本次会议聚焦就业专题，分析就业形势，进一步提高认识、夯实责任、细化举措，为打赢就业工作攻坚战打下坚实基础，全力以赴做好我校2024届毕业生就业工作，促进毕业生高质量充分就业。